国内大型・中型トラックで、シェアトップの日野自動車グループは、トラック・バスの製造・販売・アフターサービスを手掛けています。「今、そして未来に目を向け、地域のお客様をトータルサポート。ずっと頼られる存在であり続けるために」をビジョンに、人そして物の移動を支え、豊かで住みよい未来に貢献する自動車メーカーです。エンジンのオーバーホールなど大掛かりな整備まで行うプロフェッショナルになることができます。
【業務内容】日野自動車製のトラック・バス・特殊車両を中心に整備全般の仕事をお願いします。具体的には、走行距離や使用年数に応じた車検と点検、新車の納車前点検、故障診断（テスター診断）、故障車両の修理や部品交換業務、重整備(エンジン、トランスミッションの交換、オーバーホール)など、大型車種を扱うため業務を2～3名のチーム制で行っています。チームで取り組むことにより、お互いをフォローすることができることや社員同士で結束が生まれ、わからない点や不安に思っている点が気軽に聞きやすい環境があります。普通車の整備業務と比較して、大型車両がメインで顧客対応はほとんどないため、整備業務に集中することができます。
乗用車と比べ、業務用となるトラックは消耗が早く、多くのパーツを分解、修理していきます。パーツの大きさも乗用車とは違うので、部品交換だけではなく、整備士として高い技術を身につけたいと思っている方には最適なお仕事です。最初からトラックのスペシャリストはどこにもいません。分からない事ばかりの状態でのスタートが当たり前の世界です。先輩たちも分からないところからスタートしていますので、OJTや研修に力を入れています。また、自動車業界では珍しいと言われる日祝定休で、土曜日にも休みがあるので安定的なディーラーに勤めながら、週末は家族と一緒に過ごし、旅行やアウトドアなどお休みを堪能することもできます。
板金や機械整備の技術専門校を経て入社から13年目の米田。「小さい頃から私の父親が農機具の修理を仕事として見ていたので、自分もそういう仕事に携わりたいと思い整備士の道を選びました。入社したばかりの頃は、平均年齢が高くて職人気質の人たちが多かったのですが、今は平均年齢が若く、みんなで和気あいあいと連携をとりながら仕事をしています。また、先日部品サービス部の『最優秀社員表彰』を受賞しました。自分ひとりでもらえる賞ではなく、仲間たちとの協力を得ながら整備をこなしたり、教育を通していただくことができました。会社から評価があることや、スキルアップのための研修や資格取得ができるので、やりがいが大きいです。」
月給
170,000円
〜 250,000円
働き方改革インセンティブ有、整備士資格手当、検査員手当、役職手当 ※試用期間最長6ヶ月（給与変動なし）
川内支店
〒899
-1921 鹿児島県薩摩川内市水引町157
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08:50
〜 17:45
実働7.5時間 休憩85分 ひと月あたりの残業時間は約20時間、残業代は別途支給、1ヶ月単位の変形労働時間制
日祝+土曜日隔週週休2日制 ※年間休日112日 夏季休暇、GW、年末年始休暇
昇給年1回（評価制度あり）、賞与年2回（前年度実績5ヶ月分）、退職金制度（勤続2年以上）、社会保険完備、定期健康診断、交通費支給（月20,000円迄）、マイカー通勤可、駐車場有、有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、転勤の可能性有（鹿児島・宮崎）、受動喫煙対策あり（喫煙室有）
高卒以上、普通免許（AT限定不可）、自動車整備士資格保有者、実務経験1年以上
選考フロー：適正検査→面接 ※「応募する」よりご応募ください。ご応募後、選考についてご案内いたします。選考日時の調整は可能ですので、在職中の方でもご応募をお待ちしています。ご不明な点は遠慮なくお問い合わせください。
